boss & mini-boss
Ateliers parents et enfants en entreprise
Allier parentalité, engagement et formation des talents de demain.
Un programme ludique et concret où vos collaborateurs font découvrir le monde de l’entreprise aux enfants. Les ateliers développent curiosité, créativité et autonomie, tout en créant un lien positif entre les familles et l’entreprise.
Deux piliers pour les entreprises
Parentalité & QVT
- Soutenir vos collaborateurs en offrant à leurs enfants une expérience éducative et ludique en entreprise
- Favoriser l’implication et le bien-être des parents : participation directe, visibilité sur le développement de leurs enfants
- Encourager la confiance, la motivation et l’engagement au travail grâce à des initiatives concrètes et valorisantes
Partenariat & Développement des jeunes talents
- Connecter les enfants du programme MBAKids avec les entreprises pour pitcher leurs idées, résoudre des problèmes concrets et collaborer avec des équipes professionnelles
- Préparer les “mini-boss” de demain à travers des ateliers pratiques de
leadership, innovation et esprit entrepreneurial
- Créer une dynamique où enfants et entreprises apprennent mutuellement à agir, décider et innover
Objectifs
Les enfants lors d'un atelier innovation en entreprise
- Faire vivre les engagements de l’entreprise.
- Rapprocher les salariés et leurs familles.
- Encourager autonomie, prise d’initiative et confiance en soi
- Créer un lien positif entre apprentissage, jeu et réalité professionnelle
Ateliers proposés
1. Mini-Entrepreneurs
Créer un projet de A à Z :
problème → idée → prototypage → pitch
Outils : LEGO® SERIOUS PLAY®
2. Découverte des métiers
Explorer différents métiers via jeux de rôle, mini-projets et challenges interactifs.
Outils : eSTEAM
3. Teambuilding & Leadership
Serious game collaboratif qui révèle, par l’action, les dynamiques de leadership, de coordination et de prise de décision au sein des équipes.
Outils : Pipeline
4. Créativité & Innovation
Stimuler imagination et pensée critique avec prototypage, inventions et challenges créatifs.
Outils : Kapla’n’Tech
Pour qui ?
Pour les CSE qui veulent aller plus loin :
- soutenir la parentalité et le quotidien des familles
- favoriser l’équilibre QVCT
- créer du lien entre collaborateurs, parents et enfants
- renforcer le sentiment d’ésprit d’équipe
- faire vivre la diversité et l’inclusion
- encourager la créativité et l’innovation
Pourquoi choisir nos ateliers ?
1. Approche ludique et pédagogique
collaborateurs et enfants apprennent en jouant et en expérimentant.
a
3. Compétences réelles développées
créativité, leadership, esprit critique,
communication.
2. Flexibilité et adaptation
ateliers sur mesure, modulables selon l’âge et le nombre d’enfants.
4. Expérience unique et mémorable
enfants inspirés et motivés, parents ravis et collaborateurs engagés autour d’une vision commune.
Comment ça se passe ?
Sessions de 1h à 2h selon le type d’atelier
Possibilité d’ateliers ponctuels ou réguliers
Groupes de 6 à 15 enfants
Encadrement par des animateurs qualifiés et passionnés
Prêt à réussir ensemble ?
Parlez-nous de vous et de vos envies. Nous transformons vos idées en une expérience qui vous correspond.